Text copied to clipboard!
Tittel
Text copied to clipboard!Husøkonomileder
Beskrivelse
Text copied to clipboard!
Vi søker en Husøkonomileder som skal lede og koordinere rengjøringspersonalet for å sikre høy standard på renhold og vedlikehold i våre fasiliteter. Rollen innebærer planlegging av arbeidsoppgaver, opplæring av ansatte, og oppfølging av kvalitet og sikkerhet. Som Husøkonomileder vil du være en nøkkelperson i å opprettholde et rent og trygt miljø for både ansatte og besøkende. Du må ha gode lederegenskaper, evne til å motivere teamet ditt, og ha erfaring med rengjøringsrutiner og bruk av rengjøringsutstyr. Stillingen krever også samarbeid med andre avdelinger for å sikre effektiv drift og kundetilfredshet. Vi ser etter en person som er strukturert, pålitelig og har et øye for detaljer. Du vil ha ansvar for å håndtere inventar, bestille forsyninger, og sørge for at alle helse- og sikkerhetsstandarder overholdes. Hvis du ønsker å bidra til et rent og trivelig arbeidsmiljø, er dette stillingen for deg.
Ansvarsområder
Text copied to clipboard!- Lede og koordinere rengjøringsteamet
- Planlegge daglige arbeidsoppgaver
- Sikre at renholdsstandarder overholdes
- Opplæring og utvikling av ansatte
- Håndtere inventar og bestillinger
- Samarbeide med andre avdelinger
- Følge opp helse- og sikkerhetsrutiner
- Utføre kvalitetskontroller
- Rapportere til ledelsen
- Motivere og støtte teamet
Krav
Text copied to clipboard!- Erfaring fra renholdsbransjen
- Gode lederegenskaper
- Evne til å planlegge og organisere
- Kunnskap om rengjøringsmidler og utstyr
- God kommunikasjonsevne
- Ansvarsbevisst og pålitelig
- Fleksibel og løsningsorientert
- Evne til å arbeide selvstendig og i team
- Grunnleggende datakunnskaper
- Fysisk god form
Potensielle intervjuspørsmål
Text copied to clipboard!- Hvordan vil du motivere teamet ditt?
- Beskriv din erfaring med rengjøringsledelse.
- Hvordan håndterer du konflikter på arbeidsplassen?
- Hvordan sikrer du kvalitet i rengjøringsarbeidet?
- Hvordan planlegger du arbeidsoppgaver effektivt?
- Hvordan følger du opp helse- og sikkerhetsrutiner?
- Hvordan håndterer du stress og tidsfrister?
- Hva er dine styrker som leder?
